Ett grönare Tanzania genom klimathållbara försörjningslösningar och hållbar markanvändning

Tanzania

Huvudsektorer: Jordbruk, markanvänding, landsbygdens utveckling

Målgrupper: Tre organisationer på Arushas område, som stöder sina medlemmars klimatresiliens och grön ekonomi. Detta gynnar direkt 5000 medlemmar och påverkar 60 000 hektar förvaltad mark.

Samarbetspartners:

  • Pastoral Women’s Council (PWC): En kvinnoledd organisation, som stöder nomadkvinnor och- flickor. Organisationen har 6500 medlemmar.

  • MVIWAARUSHA: Odlarnas regionala stödnätverk, som har 11 000 medlemmar.

  • Ujamaa Community Resource Team (UCRT): Arbetar med 40 gemenskap? för att säkerställa traditionella markrättigheter.

Andra samarbetsaktörer:

  • TRIAS: En internationell civilsamhällesorganisation som är specialiserad på att stärka medlemsbaserade organisationer för familjejordbrukare och småföretagare.

Finansiärer: Finlands utrikesministerie
Budget: 530 509 euro
Längd: 2023 – 2026

Projektets insatser och förväntade resultat:
Befolkningen i projektområdet består främst av småbrukare från Maasai-folket. Klimatförändringen påverkar dem i hög grad: området visar tydliga tecken på miljöförsämring och minskad produktivitet. Projektets insatser fokuserar på två huvudsakliga målområden:

  1. Stärkande av organisationerna och deras tjänster för att stödja medlemmarnas klimatresiliens på ett inkluderande sätt.

  2. Stöd för medlemmarnas försörjning i den gröna omställningen.

Starka organisationer kan lyssna på sina medlemmars behov när det gäller klimatresiliens, vilket möjliggör anpassning av tjänsterna efter dessa behov. Inom projektets aktiviteter utvecklas odlares kompetens och de mest klimatkritiska aktiviteterna kartläggs, vilket skapar en grund för att stödja gröna försörjningsmöjligheter.

Maasai-folkets markrättigheter är avgörande, och de rättighetsbaserade insatserna fokuserar på att tydliggöra den traditionella nyttjanderätten till mark (Customary Right of Occupancy). Särskild uppmärksamhet ägnas åt kvinnor genom forum för kvinnors rättigheter och ledarskap.